电子劳动合同，其实就是电子合同在人力资源行业的应用，是电子合同在劳动者和用人单位达成协议场景下的签订。关于电子劳动合同怎么签这个问题，我们先来聊聊大家更为关注的另一个问题——电子劳动合同的法律效力。 

《中华人民共和国电子签名法》第十四条规定：“可靠的电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力”，认可了可靠电子签名的合法效力；《中华人民共和国合同法》第十一条规定：“书面形式是指合同书、信件和数据电文（包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件）等可以有形地表现所载内容的形式”，认可以数据电文作为合同书面形式的合法载体；《最高人民法院关于适用（中华人民共和国民事诉讼法）的解释》认可了电子数据作为法定证据种类的合法地位。可见，电子合同的法律效力是受到认可的。电子劳动合同作为电子合同的一种分类，其本质还是电子合同，因而电子劳动合同也是具有法律效力的。

电子劳动合同怎么签这个问题，其实并不复杂，其本质就是通过互联网的方式实现在线一键签署。以签盾为例，我们一起来看下：电子劳动合同怎么签。 

1、实名认证

实名认证是对用户资料真实性进行的一种验证审核，是保证电子合同有效的首要前提。目前签盾实名认证分为个人实名认证和企业实名认证两种，其中个人实名认证采用刷脸验证的方式，方便快捷。实名认证成功后，签盾将为用户向CA机构申请一张数字签名证书，使用户可在签盾上安心进行签名。 

2、在线签署

要对电子劳动合同进行在线签署，首先需要添加你的专属电子签名。专属电子签名设置完成后，便可在签盾官网上传需要签署的劳动合同，填写必要相关信息，然后采用专属电子签名进行签署。为了验证你的电子签名是你专属，签盾采取加密登陆，并预留手机随机动态密码以确保签署行为为签署人控制，保证合同签署的安全性。 

3、发送合同

劳动合同由自己签署后，便可发送给对方等待对方签署。在这个过程中，签盾通过先进的第三方取时、防篡改等技术手段，精确记录发送时间，并确保电子劳动合同在运输过程中不被纂改和丢失。 

4、对方签署

对方在收到提示邮件后，便可登录签盾官网或APP，将收到的电子劳动合同进行电子签名，完成有效签署。在这个过程中，签盾电子合同也会通过国家权威机构颁发CA证书，并确保证书指纹唯一性，使篡改无效并可识别签名真实有效性。

5、合同存储

电子劳动合同成功签署后，将由签盾加密保存在云端，并且通过金融级别的同城双活、异地容灾、多云备份的数据安全机制，保证合同不被纂改、不丢失。 

6、合同管理

通过签盾平台，用户可实现高效的线上合同管理，在线检索、查阅、下载合同，提升企业合同管理效率 

关于电子劳动合同怎么签这个问题，相信大家看完这篇文章应该有所了解了，赶快打开签盾APP试着操作一下吧~

作为全证据链电子签名领先者，签盾致力于为企业、政府及个人用户提供安全合规、高效便捷的数智化电子签名解决方案，已服务了超过100000的用户，覆盖30多个行业、超过100个细分领域。